สอบอาบอบนวดโฆษณาจ้าง แรงงานชั่วคราว $10 ต่อชม.

นสพ. NT News ฉบับ 17 ตุลาคม 2014 ลงข่าว อาบอบนวดในดาร์วินเสนองานชั่วโมงละ 10 เหรียญ

นสพ. NT News ฉบับ 17 ตุลาคม 2014 ลงข่าว อาบอบนวดในดาร์วินเสนองานชั่วโมงละ 10 เหรียญ

17 ต.ค. 2014 สถานอาบอบนวดแห่งใหม่ในเมืองดาร์วินได้โฆษณาประกาศรับสมัครพนักงานชั่วคราวในตำแหน่งพนักงานหน้าเคาน์เตอร์ในอัตราชั่วโมงละ 10 เหรียญ หรือต่ำกว่าครึ่งหนึ่งของค่าจ้างแรงงานขั้นต่ำสุดตามกฎหมายสำหรับแรงงานลูกจ้างชั่วคราว

โฆษณาดังกล่าวถูกโพสต์ลงในเว็บไซต์โฆษณาย่อยฟรีของ Gumtree ว่า “งานใหม่ที่หน้าต่ืนเต้นในตำแหน่ง พนักงานหน้าเคาน์เตอร์ชั่วคราว” ในอัตรา 10 เหรียญต่อชั่วโมง*

โฆษณานี้ถูกโพสต์โดยผู้ใช้ชื่อว่า “Susie” มานับตั้งแต่ต้นปี โดยมีข้อมูลเพียงหมายเลขโทรศัพท์มือถือติดต่อเท่านั้น

หลังจากผู้สื่อข่าวของหนังสือพิมพ์ NT News โทรเข้าหมายเลขดังกล่าว ผู้รับที่ใช้ชื่อ “Susie” ตอบว่าไม่ต้องการตำแหน่งนี้อีกแล้ว แล้ววางสายไป

นาย Matthew Gardiner เลขาธิการสหภาพแรงงาน United Voices กล่าวว่าการเสนอค่าจ้างต่ำกว่าอัตราแรงงานขั้นต่ำถือเป็นสิ่งผิดกฎหมาย และสหภาพของเขาเรียกร้องใหม่หน่วยงานที่รับผิดชอบเข้าทำการตรวจสอบโดยด่วน เขากล่าวว่า ดูเหมือน (It sounds like it might be) งานตำแหน่งนี้จะเป็นงานที่จ่ายโดยเงินสด

และเพราะโฆษณากับ Gumtree เขาจึงสันนิษฐานว่า เป้าหมายแรงงานคือกลุ่มนักท่องเที่ยวแบกแพคเกอร์ ที่ไม่ทราบหรือไม่สนใจกับอัตราค่าแรงขั้นต่ำ   และเขาเชื่อว่าด้วยอัตรา 10 เหรียญต่อชั่วโมง ผู้รับจ้างงานคงจะไม่สามารถสู้กับค่าครองชีพในออสเตรเลียได้

นาย Gardiner กล่าวว่า ผู้อยู่ในกิจการอาบอบนวดและกิจการโคมเขียวในดาร์วินส่วนใหญ่จะอยู่เหนือความโปร่งใส ถ้่าพวกเขาทำธุรกิจอย่างถูกต้องเหมาะสม พวกเขาจะดำเนินกิจการภายใต้กฎกติกา, จะจ่ายภาษีอย่างถูกต้องและทำทุกอย่างเหมาะสม ไม่มี “ดราม่า” ใด ๆ

ทางด้านสำนักงาน NT WorkSafe Ombudsman (สำนักงานรับเรื่องร้องเรียนด้านความปลอดภัยในการทำงานของนอร์เทิร์นเทร์ริทอรี่) ซึ่งได้รับเรื่องร้องเรียนออกมากล่าวว่า หน่วยงานของตนไม่มีหน้าที่รับพิจารณาเรื่องการจ่ายค่าจ้างต่ำกว่ากฎหมายกำหนด แต่ได้ผ่านเรื่องร้องเรียนไปยังหน่วยงานที่รับผิดชอบของสหพันธ์กลางเรียบร้อยแล้ว

จากนั้นโฆษกของ Fair Work Ombudsman (สำนักงานรับเรื่องร้องเรียนด้านความยุติธรรมในการทำงาน) ของสหพันธ์กลางได้ออกมากล่าวว่า กำลังทำการสอบสวนตามที่มีเอกสารให้เบาะแสมา

โฆษกรายเดิมกล่าวว่า ลูกจ้างรายใดที่สงสัยว่าได้ถูกว่าจ้างในอัตราที่ต่ำกว่ากฎหมายกำหนดสามารถติดต่อได้ที่ Fair Work Ombudsman ที่หมายเลขโทรศัพท์ 131 394 หรือผ่านเว็ปไซต์ http://www.fairwork.gov.au

หมายเหตุ * อัตราขั้นต่ำสุดของพนักงานประจำปี 2014 อยู่ที่ชั่วโมงละ 16.87 เหรียญ ส่วนอัตราขั้นต่ำสุดของพนักงานชั่วคราวจะได้รับสูงกว่านี้ เนื่องจากไม่มีค่าลาหยุดพักผ่อนประจำปี, ลาป่วย และการเลิกจ้าง ซึ่งโดยปกติตกประมาณ 20 เหรียญต่อชั่วโมง



Categories: ข่าวออสเตรเลีย

Tags: , , , , ,

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out /  Change )

Google photo

You are commenting using your Google account. Log Out /  Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out /  Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out /  Change )

Connecting to %s

%d bloggers like this: